Praca: Przedstawiciel Handlowy w branży sprzętu i akcesoriów Gastro, Horeca, Bakery

Gastromania to zespół pasjonatów kochających branżę gastronomiczną, cukierniczą oraz piekarniczą. Gastromania powstała z pasji do gastronomii w jej profesjonalnej odsłonie. Jesteśmy po to aby wspierać, doradzać i pomagać w budowie biznesu naszych Klientów na najwyższym poziomie. Nasz zespół posiada wieloletnie doświadczenie na polskim ale także europejskim rynku profesjonalnych urządzeń gastronomicznych i cukierniczych. Efektem sukcesywnej pracy całego zespołu jest dynamiczny i ciągły rozwój firmy, dlatego szukamy zaangażowanych, pozytywnych, kreatywnych, otwartych na wiedzę i doświadczenia osób, chętnych zasilić Nasz Zespół.

Przedstawiciel Handlowy w branży sprzętu i akcesoriów Gastro, Horeca, Bakery
Miejsce pracy: Tarnów
Opis stanowiska:

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za pozyskiwanie klientów, wyceny, planowanie i realizacje złożonych projektów inwestycyjnych oraz utrzymywanie poprawnych relacji z klientami na każdym etapie inwestycji. Poszukujemy specjalisty z doświadczeniem, który wykorzystując dotychczasowe partnerskie relacje będzie profesjonalnie zarządzał inwestycjami o charakterze kluczowym w ramach kontraktu B2B zapewniającego uczciwy udział w uzyskanej marży. Nietuzinkowego eksperta dla którego wyceny, specyfikacje sprzętowe, projekty budowlane oraz metodologia obsługi dużych klientów nie będą miały tajemnic. Osobę ceniąca konkret i szybkie decyzje, będącą jednocześnie pasjonatem kochającym branżę gastronomiczną, cukierniczą lub piekarniczą. Jeśli ponadto posiadasz trwałe i aktywne relacje biznesowe w branży urządzeń i akcesoriów gastronomicznych, cukierniczych, lodziarskich, barowych, kawowych, piekarniczych, masarskich, mleczarskich, piwowarskich lub hotelarskich a także produktów i półproduktów spożywczych oferowanych w tych branżach a dodatkowo jesteś gotów do współpracy w ramach umowy opartej o kontrakt B2B - nasza propozycja jest adresowana szczególnie w Twoim kierunku.

Jako Przedstawiciel Handlowy w Gastromania.pl będziesz odpowiadał za:
  • pozyskiwanie nowych Klientów i realizację celów sprzedażowych,
  • kompleksową i regularną obsługę Klienta na podległym terenie,
  • pozyskiwanie, budowanie i utrzymywanie wzorowych i długoterminowych relacji handlowych z nowymi partnerami,
  • tworzenie i przygotowywanie ofert handlowych dedykowanych pod indywidualne potrzeby Klienta,
  • prezentację oferty zgodną ze standardami firmy.
  • monitoring płatności obsługiwanych klientów na podległym terenie.
  • ciągły rozwój kompetencji.
Szukamy Ciebie jeśli:
  • posiadasz minimum 3 letnie doświadczenie pracy w charakterze przedstawiciela handlowego, opiekuna kluczowych klientów lub opiekuna projektów obsługującego branżę HORECA (szczególnie w zakresie akcesoriów, opakowań, sprzętu gastronomicznego, piekarniczo-cukierniczego lub chłodniczego),
  • dobrze znasz branżę HORECA, dostawców oraz posiadasz aktywne relacje z klientami,
  • jesteś w stanie udokumentować swoje osiągnięcia skutecznego zarządzania projektami w branży HORECA,
  • posiadasz doskonałe umiejętności komunikacyjne oraz organizacyjne,
  • potrafisz sprawnie koordynować wiele działań jednocześnie,
  • posiadasz prawo jazdy kategorii B,
  • jesteś dyspozycyjny i gotowy do wyjazdów służbowych,
  • jesteś dojrzały, wytrwały, samodzielny ale także pomysłowy i kreatywny,
  • potrafisz praktycznie korzystać z systemów CRM, oprogramowania CAD oraz pakietu MS Office,
  • znasz język angielski lub niemiecki na poziomie co najmniej komunikatywnym.
Oferujemy:
  • szacunek, uczciwość, szczerość i współpracę fair-play,
  • umowę opartą o kontrakt b2b,
  • jasne warunki finansowe,
  • wsparcie Opiekunów,
  • atrakcyjny, przejrzysty i bardzo motywujący system wynagrodzeń zależny od wyników pracy,
  • narzędzia pracy (telefon, laptop, samochód służbowy),
  • wyjazdy na szkolenia w kraju i za granicą,
  • autonomię w pracy,
  • elastyczny czas pracy.
Prosimy o dodanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych tj. Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926, ze zm.)